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組織與團(tuán)隊(duì)
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共3942篇作業(yè)范文

C市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院組織變革優(yōu)勢(shì)擴(kuò)展探究
2024-11-22
GUC-MHM 233期 王同學(xué)
￥5.00
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C市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院組織變革優(yōu)勢(shì)擴(kuò)展探究
A傳媒公司青年員工溝通管理問(wèn)題研究
2025-01-15
GUC-EMP 199期 葉同學(xué)
￥5.00
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A傳媒公司青年員工溝通管理問(wèn)題研究
西南地區(qū)某省會(huì)城市三甲醫(yī)院推行醫(yī)療組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的組織變革研究：基于組織變革與發(fā)展理論的收益分析
2025-07-17
GUC-EPsy.D 259期 冉同學(xué)
￥5.00
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西南地區(qū)某省會(huì)城市三甲醫(yī)院推行醫(yī)療組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的組織變革研究：基于組織變革與發(fā)展理論的收益分析
企業(yè)管理中的人力資源，三駕馬車與績(jī)效管理研究
2025-09-06
UNIMEL-咨詢學(xué)碩士 77期 黃同學(xué)
￥5.00
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企業(yè)管理中的人力資源，三駕馬車與績(jī)效管理研究
如何看待企業(yè)管理的三駕馬車
2025-10-21
New Era-GMP 180期 羅同學(xué)
￥5.00
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如何看待企業(yè)管理的三駕馬車
明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)踐、分析與啟示
2026-01-05
GUC-EMP 341期 伍同學(xué)
￥5.00
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明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)踐、分析與啟示
《有效的激勵(lì)推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展》
2020-10-08
USQ-MBA 田同學(xué)
￥5.00
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《有效的激勵(lì)推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展》
基于房地產(chǎn)公司的人力資源管理的五大功能分析
2021-08-06
CTU-MBA 3期 夏同學(xué)
￥5.00
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基于房地產(chǎn)公司的人力資源管理的五大功能分析
管理者沖突
2021-09-28
CTU-MEd(教育管理與領(lǐng)導(dǎo)力) 12期 王同學(xué)
￥5.00
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管理者沖突
非暴力溝通四要素
2023-11-07
UCYP-EMEd 86期 潘同學(xué)
￥5.00
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非暴力溝通四要素
評(píng)述內(nèi)容型和過(guò)程型激勵(lì)理論
2023-11-09
LUC-MBA 46期 陳同學(xué)
￥5.00
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評(píng)述內(nèi)容型和過(guò)程型激勵(lì)理論
管理者與市場(chǎng)人員的有效溝通與管理案例研究
2024-01-19
NEUC-GMBA 113期 金同學(xué)
￥5.00
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管理者與市場(chǎng)人員的有效溝通與管理案例研究
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